Sokak szerint az elmúlt években túl sok szó esik a fiatal generációról, a jövővel kapcsolatos félelmeikről és felesleges ennyire rájuk helyezni a figyelmet, hiszen ők sem mások, mint a korábbi generációk fiataljai.
Vajon mennyire helytálló ez a felvetés?
Bizonyos dolgok valóban hasonlóak a korábbi generációk helyzetéhez, főként azok a területek, melyek a felnőtté válás kereteit adják pl. el kell kezdeni megteremteni egy önálló egzisztenciát, tapasztalatokat kell gyűjteni, ki kell lépni a „felnőtt” világba stb. De számos pénzügyi elemzés azt mutatja, hogy a mai huszonéveseknek jóval nehezebb elindulni az életben, mint a szüleiknek volt. Elég ha csak a lakhatási nehézségekre gondolulunk, az elszabadult ingatlan- és albérlet árakra.
A Z generáció más válaszokat ad, mint a korábbi generációk
A korábbi generációkhoz képest a Z generációs fiatalok más válaszokat adnak a jövőjükkel kapcsolatban. Csak, hogy egyet említsünk közülük, egyre később költöznek el otthonról és jóval később szakadnak le a szülői védőhálóról, mint a korábbi generációk tagjai. Ezt támasztja alá az a KSH adat is, mely kimutatta, hogy 1990 óta folyamatosan nő a magyar háztartásokban élő felnőttkorú „gyermekek” száma. Olyan fiatal felnőttekre kell itt gondolnunk, akik tanulmányaikat már befejezték és akár dolgoznak is. Ennek többféle oka is lehet, például gazdasági, pénzügyi szempontok, de gyakran a kapunyitási pánik is belejátszik ebbe, vagyis egyfajta erős szorongás és félelem a felnőtté válástól, felelősségvállalástól.
Új generációs jelenség: fiatalkori burn out és depresszió
Az elmúlt évek egyik domináns jellegzetessége, mely a korábbi generációk fiatalságára nem volt ilyen mértékben igaz, a fiatalkori burn out és depresszió, mely sajnos mára korosztályos jelenséggé vált. Olyan nagyszámú fiatal mutatja ezeket a pszichés tüneteket - mely a Covid óta még inkább felerősödött -, hogy nincs elegendő ifjúsági támogató szakember, aki el tudná látni a velük való foglalkozást.
Mi okozhatja, hogy ilyen sok a depressziós fiatal?
Természetesen különböző okok állhatnak a fiatalkori depresszió hátterében. A kontrollvesztés az egyik gyakran előforduló depressziót kiváltó ok, mikor egy fiatal azt érzi, hogy nincs ráhatása a sorsára, a jövőjére és nem tehet igazán érte semmit. Sajnos a 2020-as évekre a fiatalok mentális problémáinak 40%-a köthető szorongáshoz és depresszióhoz.
Mik a Z generáció legerősebb félelmei a jövővel kapcsolatban?
Az egyik erős félelem, amivel gyakran találkozunk a fiatalokkal való közös munkánk során az az anyagi helyzettel, a pénzügyekkel, lakhatással kapcsolatos szorongás. Itthon, nálunk messze nem fedi le a valóságot az a mondás, hogy ezeknek a fiataloknak „minden a feneke alá van téve” és semmiért nem kell megküzdeniük. Az elmúlt 1-2 évben végzett felmérések épp az ellenkezőjét támasztják alá.
Pénzügyi, lakhatási aggodalmak
Sokkal nehezebb ma egy fiatalnak boldogulnia és olyan fizetést hazavinnie, amivel az alapvető lakhatási, önfenntartási szükségleteit ki tudja elégíteni, mint az korábban volt. A Z generációt a környezetszennyezés és a mentális zavarok mellett, a rövid és hosszú távú pénzügyi helyzete aggasztja a legjobban. Az Eurofound felmérése szerint Magyarországon a pénzügyi nehézségekkel küzdő háztartásokban élők 58,4%-a van kitéve a depresszió kockázatának, szemben az ilyen nehézségekkel nem küzdőkkel, ahol ez az arány 29,7%. Illetve, a Deloitte legfrissebb nemzetközi felmérése is azt mutatta ki, hogy a Z generációs fiatalok 46 %-nak van másodállása és több, mint 50%-uk fizetéstől fizetésig él.
Klímaszorongás
A Z generáció pénzügyekkel kapcsolatos félelmei mellett, nagyon erős a klímahelyzettel, a közvetlen környezetükkel kapcsolatos szorongás is. Sok fiatalt bénít meg az a gondolat, hogy úgy érzik nincs ráhatásuk a jövőre, nem szólhatnak bele a legfontosabb döntésekbe, hiszen még évtizedeknek kell eltelniük ahhoz, hogy abba korba, pozícióba kerüljenek, ahol erre már lehetőségük adódik.
A GenZ:
- 75 %: érezi úgy, hogy ijesztő jövő elé néznek
- 50 %: olyan mértékben tapasztal éghajlati szorongást, amely kihatással van a mindennapi életére
- 25 %: fél a gyermekvállalástól a klímaválság miatt (CIGH felmérés 10 országban, 10 ezer fiatal válasza alapján)
Mi miatt kezeli "hisztiként" az idősebb generáció a fiatalok félelmeit?
A digitalizmussal és az új technológiákkal kapcsolatos eltérő szemléletmód mellett, talán a klímahelyzettel, a környezettudatossággal kapcsolatban lehet leginkább tetten érni azt a másfajta gondolkodásmódot, ahol a generációs szakadék erősen meg tud jelenni az idősebb Boomer és X generáció tagjai, valamint a fiatal Alfa és Z generáció tagjai között. Az idősebb generáció sokszor csupán „klíma hisztiként” kezeli a fiatalok klímahelyzettel kapcsolatos félelmeit.
Vállalati megoldások a Z generációval kapcsolatban
Vállalati vonatkozásban egy empatikus, nyitott, coaching szemléletű vezető nagyon sokat tud segíteni abban, hogy egy fiatal munkavállaló megtalálja a helyét, és akár hosszabb távon is el tudjon köteleződni. Vezetőként nem lehet megspórolni a velük való foglakozást, még ha többet is igényelnek, mint a korábbi generációk, illetve jóval több személyes kapcsolódást és visszajelzést is várnak a vezetőjüktől, mint az elődeik.
